studiile doctorale: factor major de dezvoltare

posdru 6/1.5/s/4

DESPRE PROIECT

PREZENTARE PROIECT ACTIVITATI ECHIPA REZULTATE EVENIMENTE CONTACT INFORMATII PUBLICE

GRUP ŢINTĂ

DOCTORANZI TEZE DE DOCTORAT REZULTATE


Pentru informaţii detaliate despre celelalte programe cofinanţate de Uniunea Europeana, vă invităm să vizitaţi www.fonduri-ue.ro

Conţinutul acestui material nu reprezinta în mod obligatoriu poziţia oficială a Uniunii Europene sau a Guvernului României

prezentare proiect

POS DRU 6/1.5/S/4 – „Studiile doctorale factor major de dezvoltare al cercetărilor socio-economice şi umaniste”

Obiectivul general al proiectului vizează îmbunătăţirea formării viitorilor cercetători în cadrul ciclului de studii universitare de doctorat prin oferirea unor programe doctorale competitive întemeiate pe o abordare interdisciplinară, pe o mobilitate crescută transnaţională şi intersectorială inclusiv prin facilitarea obţinerii de diplome în co-tutelă, bazate pe sprijin financiar consistent şi menite să facă din cariera în cercetare o opţiune mai atractivă şi motivantă.

Scopul strategic al proiectului este îmbunătăţirea calităţii resursei umane, ceea ce reprezintă o prioritate a Programului Naţional de Reforme, document care reflectă modul în care România implementează Liniile directoare, iar prin componenta sa de dezvoltare a resursei umane proiectul se încadrează în priorităţile cuprinse în Planul Naţional de Dezvoltare 2007-2013. Proiectul este  consonant cu CNSR 2007-2013, care are înscrisă ca prioritate tematică de intervenţie dezvoltarea şi folosirea mai eficientă a resursei capitalului uman din România şi în acelaşi timp în conformitate cu POS DRU.

Obiective specifice ale proiectului sunt:

  1. îmbunătăţirea participării la ciclul de studii universitare de doctorat în domeniul prioritar Cercetări socio-economice şi umaniste al Strategiei Naţionale de Cercetare Dezvoltare 2007 - 2013
  2. sprijinirea unui număr de 143 doctoranzi în domeniile de doctorat care se încadrează în acest domeniu prioritar şi anume: contabilitate, drept, economie, economie şi afaceri internaţionale, filologie, filozofie, istorie, management, marketing, psihologie, relaţii internaţionale şi studii europene, sociologie, ştiinţe ale comunicării şi ştiinţe ale educaţiei
  3. îmbunătăţirea mobilităţii academice a doctoranzilor pe durata ciclului doctoral pentru un număr de 143 doctoranzi
  4. diversificarea formelor de pregătire pentru doctoranzi prin utilizarea mijloacelor moderne de TIC
  5. includerea în programele de pregătire a doctoranzilor a unor sesiuni menite să dezvolte capacitatea de publicare ştiinţifică, competenţele de management al cercetării, spiritul antreprenorial.

Proiectul vizează formarea doctoranzilor ca viitori cercetători prin dezvoltarea unor competenţe specifice domeniului ştiinţific, dar şi a unor competenţe generale (cum ar fi capacitatea de management al cercetării şi de management de proiect, competenţele lingvistice şi de comunicare, abilităţile de documentare, redactare, publicare şi comunicare ştiinţifică, capacitatea de a se conecta şi evolua în reţele şi medii de lucru virtuale prin utilizarea a mijloacelor moderne oferite de TIC, spiritul antreprenorial şi dezvoltarea capacităţii de valorificare a rezultatelor cercetării prin inovare şi transfer tehnologic şi cognitive ) care să le permită acestora o mai bună inserţie pe piaţa muncii (cercetare, învăţământ superior, mediu economic etc.).

Proiectul se derulează în perioada 2008-2011; prin contractul de finanţare încheiat de Universitatea Babeş-Bolyai cu AMPOSDRU, doctorandul beneficiază pe durata studiilor doctorale de o bursă lunară în cuantum de 1850 lei în perioada de studii efectuată în România şi 3700 lei în perioada stagiului de cercetare dintr-o instituţie din Uniunea Europeană.

Pe parcursul stagiilor doctorale, tinerii doctoranzi cu performanţe internaţionale vor fi atraşi spre centrele de cercetare, în vederea dezvoltării unei cariere de cercetare în interiorul acestora – s-a prevăzut deja crearea de posturi de cercetare în centrele de excelenţă şi suplimentarea anuală a acestora în funcţie de performanţele cercetătorilor centrului respectiv.

Proiectul respecta prevederile legislaţiei în vigoare cu privire la egalitatea de şanse şi egalitatea de gen. In concordanţă cu strategia multiculturală a universităţii o preocupare constantă pentru conducerea programelor doctorale este asigurarea accesului tuturor minorităţilor la educaţie şi formare profesională continuă. Regulamentul de ordine interioară si codul etic al Universitǎţii Babeş-Bolyai prevăd măsuri specifice de asigurare a egalităţii de şanse între bărbaţi şi femei, indiferent de vârsta, iar managementul proiectului se asigură că fiecare membru al echipei de implementare a proiectului cunoaşte şi respectă atât principiile etice instituţionale, cât şi standardele de calitate ale proiectului.